新加坡楷博高等教育学院研究报告显示：劳动力市场紧缩背景下MBA招生强势反弹
尽管新加坡劳动力市场持续紧张，岗位空缺数量仍高于失业人数，但本地MBA教育却呈现出蓬勃发展的态势。据《新加坡商业评论》最新发布的MBA调查报告显示，2024年新加坡MBA入学人数实现显著回升，较去年同期增长15%，总计达到3690人，成功扭转了去年度的下滑趋势。
这一增长主要源于四大驱动因素：科技行业蓬勃发展、金融领域持续需求、创业热潮兴起，以及对领导力与职业发展重视度的提升。在经济不确定性与劳动力市场紧张并存的背景下，越来越多的专业人士选择通过攻读MBA来提升竞争力。
经济基本面支撑教育需求
新加坡经济在去年实现4.4%的超预期增长，较2023年1.8%的增速明显提升。虽然全球贸易摩擦仍带来不确定性，但稳健的经济表现无疑为教育投资注入了信心。人力部最新数据显示，当地劳动力市场保持紧张态势，企业持续面临合格人才短缺的挑战，这进一步推动了在职人士通过深造获取竞争优势。
院校排名与就业表现
在参与调查的10所MBA院校中，INSEAD继续保持领先地位，其单一MBA项目共招收868名学生。Amity Global Institute以507名学生位列第二，新加坡国立大学则凭借四个MBA项目共421名的在校生规模位居第三。
值得关注的是，顶尖商学院的就业表现十分亮眼。INSEAD 2023年12月及2024年7月毕业的843名MBA学生中，97%在毕业后三个月内获得至少一份工作邀约。SP Jain全球管理学院发布的就业报告显示，其71%的毕业生成功入职可口可乐、德勤、阿联酋NBD银行、LVMH等知名企业，并获得国际职位。
区域趋势与人群变化
GMAC（管理专业研究生入学委员会）数据显示，亚太地区MBA申请量整体增长26%，其中本土申请激增40%，国际申请增幅为6%。这一趋势在新加坡得到明显体现：
Aventis研究生院学术主任Malick Sy指出：“30岁以下年轻专业人士对MBA的兴趣显著提升。他们希望通过系统化学习培养领导才能、获取战略洞察力，实现职业生涯的加速成长。这一转变凸显了早期职业阶段持续学习的重要性。”
同时，女性学员比例持续上升。“这对培养各行业高层管理团队的多样性至关重要，”Sy补充道。
课程创新与教学改革
为适应市场需求，各院校积极推进课程改革：
楷博高等教育学院非执行主席Susie Khoo表示：“国际生源的增长印证了高质量教育的价值。同时，职场人士更青睐灵活的学习方式，以确保技能与时俱进，在快速变化的就业环境中保持竞争力。”
SP Jain新加坡校区首席执行官Rashmi Udaykumar指出：“尽管学生背景多元，涵盖工程、科技、金融和创业等领域，但他们都有着共同目标——提升领导与管理能力。”
新加坡管理大学MBA学术主任昂世强博士介绍：“我们观察到学生对专业深耕的需求显著增强，为此新增通讯、创业、金融和人力资本四个专业方向。”
应对社会发展趋势，部分院校开设特色课程：赛诺菲推出健康管理硕士，应对人口老龄化挑战；PSB学院推出赫特福德大学半虚拟与全虚拟MBA课程，满足现代学习者灵活安排学业与工作的需求。
新加坡国立大学商学院新增人工智能、科技及ESG（环境、社会和治理）相关选修课，确保课程设置始终紧跟行业趋势。南洋理工大学则通过与帝国理工学院、IE商学院、庆应大学等全球顶尖院校的交换项目，拓展学生的国际视野与人脉网络。
这一系列创新举措表明，新加坡MBA教育正通过课程优化与教学模式革新，积极应对劳动力市场变化，为培养未来商业领袖提供有力支撑。
